La Unidad de Especialidades Médicas (UNEME) de Zacatecas atraviesa crisis y dificultades ante inesperados movimientos administrativos que, según trabajadores, han venido a romper un clima de relativa estabilidad que hasta hace poco tiempo tenía esta institución del sector salud estatal.
Martes 19 de diciembre de 2023
Así, después del repentino cambio en la dirección de la Unidad, ha sido nombrada titular la Dra. Mónica Araceli Herrera Santos quien, a decir de la base trabadora, hará mancuerna con la administradora Guadalupe Mier, misma que anteriormente fue echada del almacén central del departamento de adquisiciones bajo fuertes acusaciones por un presunto desfalco millonario.
Estos últimos señalamientos hacia Mier no fueron una objeción para su designación administrativa, pues se esconde bajo el amparo de Leticia Monreal ─pariente del gobernador David Monreal y de Ricardo Monreal, exgobernador estatal, senador y prominente personaje del morenismo a nivel nacional- quien es su comadre y jefa de prestaciones del IMSS Zacatecas.
Mier llegó a la UNEME Zacatecas en conjunto con Fabiola Gómez Santos, jefa de enfermeras quién, según palabras de trabajadores, se desarrolla en su puesto con una actitud despótica y poco profesional o, como el personal refiere, “le quedó grande el nombramiento”.
El trabajadores además denuncian que Gómez falta con frecuencia a su lugar de trabajo (nunca está); tampoco ha mostrado disposición para lidiar con la tensión laboral de la institución en un marco de respeto y consideración a la base trabajadora y derechohabientes; constantemente evade su responsabilidad, dejando a la deriva al personal en medio de fuertes problemas por los que atraviesa la institución en un contexto de precarización cada vez más agudo, producto de las políticas de austeridad que se están implementando en las instituciones públicas del sector salud.
Aunado a todo esto se está danto modificaciones institucionales en el escenario de la transformación a IMSS-bienestar, situación que ha sido propicia para mostrar claros intereses de por medio. Por ejemplo, el cacicazgo de la familia Monreal ha mostrado su poder: designan a familiares en los mandos de las instituciones públicas mostrando así que las viejas prácticas neoliberales siguen más que vigentes aún con las recientes reformas institucionales que se están dando en el sector salud bajo los gobiernos federal y estatal, ambos de la 4T. Poco importan los derechos laborales y humanos de trabajadores y beneficiarios.
Las anteriores irregularidades son incluso alardeadas por Guadalupe Mier quien pregona estar al amparo de su comadre Leticia Monreal, y esta última, a su vez, presume ser una pieza fundamental dentro del juego de ajedrez del monrrealismo y sus mecanismos de corrupción. Es así que la presión hacia trabajadores, los malos tratos hacia ell@s, así como la corrupción e irregularidades, se han desbocado en la UNEME.
También el personal de base afirma que la directora ocupa dobles plazas en instituciones de salud, pues “trabaja” tanto en el Instituto Mexicano del Seguro Social IMSS como en Servicios de Salud de Zacatecas SSZ, donde en conjunto recibe jugosos salarios. Al historial negativo de esta persona se suma también que cuando desarrolló funciones como médico acumuló multitud de quejas por negligencia, despotismo y malos tratos hacia pacientes.
De esta manera, se muestra un ejemplo más donde el nepotismo, la corrupción y los cacicazgos (monrrealismo) pisotean la dignidad de trabajadores y derechohabientes. Ante tal caos y clima despótico, denunciamos la violación de los derechos de los trabajadores del sector salud en Zacatecas, y llamamos a la organización de la clase trabajadora en la entidad, pues solamente con acciones unitarias y organizadas podremos seguir pugnando por mejores condiciones en los centros de trabajo y en las instituciones de salud pública y así lograr mejorar la vida de las amplias mayorías.
