Fraude laboral. Techint: anuncian cientos de despidos de quienes trabajaron para el gasoducto Néstor Kirchner

Nuevamente el Gasoducto Presidente Nestor Kirchner (GPNK), la principal obra pública nacional, con la que Argentina podría satisfacer la demanda interna de gas natural y exportar gas licuado (GNL) al mundo, se encuentra envuelto en polémica.

En su discurso en La Plata, Cristina Kirchner habló sobre la inauguración del Gasoducto Néstor Kirchner. El presidente Alberto Fernandez, hizo referencia a la obra tras su llegada de Estados Unidos el pasado 21 de abril, donde se refirió al pedido de apoyo y respaldo ante el FMI con la promesa de que el 2024 se estaría exportando GNL desde Vaca Muerta al mundo. Recordemos que el gas, desde la guerra entre Rusia y Ucrania, se volvió un recurso indispensable y codiciado, no sólo por el aumento de su valor sino también porque es un recurso indispensable para diversas industrias como el Litio.

Paolo Rocca precariza, despide y el gobierno avala

Rocca se aseguró un negocio redondo con el primer tramo de la obra. Solo por la licitación de la fabricación de los caños, obtuvo U$D 436 millones, una cifra equivalente a lo que cobrarian los 500 trabajadores de su planta en Valentin Alsina, por 50 años de trabajo. Además ganó la licitación de la obra civil y grandes oportunidades de expandir sus negocios ligados al gasoducto, como lo es la exportación de gas con TecPetrol, (empresa que es parte del grupo Techint) en Vaca Muerta.

El gobierno permitió la flexibilización con contratos temporales a 400 trabajadores y trabajadoras, un 80% del plantel total para llevar adelante esta obra, con jornadas extenuantes. Esto incumple la ley de contrato de trabajo, haciendo uso permanente de la contratación eventual, y el convenio de la UOM, que dice que en una empresa no puede haber más de 30% del personal bajo contrato eventual. Este fraude laboral avalado, es un regalo más que el gobierno le dio a Paolo Rocca, junto con la licitación que estuvo envuelta en denuncias por irregularidades desde el primer momento.

Como denunciamos en el caso de los trabajadores de Mondelez, los contratos temporales se extendieron en los años 90 con Menem, y le dan “la libertad” a los empresarios de tomar y descartar trabajadores cuando quieran. Recientemente los trabajadores de Mondelez cortaron la panamericana en rechazo a los despidos de 1800 contratados y el año pasado hubo una importante lucha de los contratados del ferrocarril Roca por el pase a planta permanente.

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Recientemente los 400 trabajadores precarizados de la planta fueron obligados a firmar un nuevo contrato a "plazo fijo" por 1 mes más de trabajo, hasta el 31 de mayo, donde queda explícito el preaviso de despido, amenazando con dejar en la calle a cientos de trabajadores en medio de una gran crisis económica con una inflación arriba del 100% que arruina los salarios.

Por su parte, la UOM deja pasar este fraude laboral, normalizando y avalando que en las fábricas metalúrgicas la proporción de trabajadores y trabajadoras contratadas de manera temporal, supere ampliamente a los efectivos. Además de cuidar la fortuna de los empresarios, firmando una miserable paritaria del 18% a principios de abril, dejando el salario basico en apenas unos $150.000

Paolo Rocca es el argentino más rico con una fortuna de U$D 3.900 millones a marzo del 2022, que aumentó en el último tiempo gracias al trabajo de los 500 trabajadores y trabajadoras que desde el año pasado dejan sus vidas, trabajando 12 horas, muchas veces por decenas de días sin franco, para la construcción de la obra civil más importante de los últimos tiempos. Sin tiempo para ver a sus familias, estudiar o divertirse.

Sabemos bien que el GPNK está en plena construcción, a punto de iniciar su 2da etapa, que implicara otro gran negocio para Techint, pero nuevamente son los trabajadores los que son descartados mientras los empresarios como Rocca, se llenan los bolsillos y el gobierno lo avala.
Desde el PTS - Frente de Izquierda, el partido de Myriam Bregman y Nicolás Del Caño, nos parece inaceptable este fraude para descartar a los trabajadores que hicieron el Gasoducto. Como denunciamos en el caso de los trabajadores de Mondelez, los contratos temporales son un fraude que le da “la libertad” a los empresarios de tomar y descartar trabajadores cuando quieran, dejando a familias enteras sin su sustento, sólo para aumentar sus ganancias y cuando están a punto de agarrar otro negocio millonario con el segundo tramo.

¡Ningún despido en Tenaris - SIAT, efectivización de todos los contratados!

Frente al desempleo y el trabajo precario, proponemos que se repartan las horas de trabajo en las grandes empresas sin afectar el salario, trabajando 6 horas 5 días, para generar nuevos puestos de trabajo.