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Red Internacional
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SiPreBA. Cerraron las paritarias de prensa escrita y arranca otra semana de lucha en los medios de comunicación

SiPreBA llegó a un acuerdo respecto a la recomposición salarial en las redacciones. En Diario Popular hay paro de 48hs en reclamo del pago de sueldos adeudados y Télam continúa con acciones en defensa de la agencia estatal de noticias y de los puestos de trabajo.

Martes 16 de abril 15:06

Después de tres meses de audiencias, jornadas de movilización, paro, actos, quite de firmas y retención de tareas, cerraron las negociaciones para la recomposición salarial de prensa escrita del último tramo de la paritaria 2023/2024 del CCT 301/75.

El acuerdo firmado por la totalidad del sector empleados, a excepción de la cámara empresaria AEDBA, consiste en una suma fija de $140.000 para enero y febrero; un 20% para básicos de convenio y 18% para salarios reales y colaboradores permanentes por marzo; y un 15% para básicos de convenio o 12% para salarios reales y colaboradores permanentes para abril.

Cabe señalar que todos los items acordados pueden ser absorbidos por los aumentos que ya hayan dado las empresas durante la negociación. De modo que los trabajadores de aquellas empresas donde se hayan dado sumas fijas o vouchers de supermercado a cuenta de futuros aumentos paritarios durante estos meses, no volverán a percibirlos. Lo mismo ocurre para el 20% o 18% de aumento, según corresponda, para marzo.

Sabemos que el resultado es magro, pero también que el camino fue arduo y que lo conseguido no hubiera sido posible sin la organización y las medidas de fuerza”, señaló SiPreBA en un comunicado.Y denunció: “En este período, las cámaras empresarias de prensa escrita primero se negaron a presentar cualquier oferta. Y luego, audiencia tras audiencia, dilataron la negociación por más de dos meses pretendiendo que se aceptasen canjes de supermercado como toda recomposición. Todo con un marco político adverso, con el gobierno ninguneando las herramientas colectivas y mientras algunas empresas de medios tomaban decisiones unilaterales”.

“Fue gracias a las asambleas, al plan de lucha en las redacciones y al trabajo del plenario y les representantes paritarios que pudimos conseguir que la escala salarial sea actualizada con porcentajes de recomposición”, remarcaron, e informaron que a partir del 22 de abril comenzará la negociación paritaria correspondiente al próximo período.

Paro de 48hs en Diario Popular

Las y los trabajadores de Diario Popular comenzaron esta semana con paro total el lunes 15 y el martes 16 de abril, en reclamo de salarios adeudados y contra la precarización laboral.

“Nos deben dos meses de sueldo; pagaron solo medio aguinaldo de 2023; hace 5 años cobramos en cuotas; trabajamos sin obra social; trabajamos sin ART”, denunciaron a través de las redes sociales, y agregaron: “El tercer diario en ventas del país no se puede hacer gratis”.

La medida recibió el apoyo de SiPreBA, FATREN, comisiones internas de Perfil, Página 12 y Ámbito, entre otros.

Continúa la lucha en Télam

Por otra parte, las y los trabajadores de Télam continúan en lucha contra el plan de “retiros voluntarios” y de vaciamiento de la agencia estatal de noticias por parte del gobierno de Javier Milei.

El domingo 14 de abril, Télam cumplió 79 años como Agencia Nacional de Noticias y Publicidad. En ese marco, las y los trabajadores impulsan una juntada de firmas en todo el país a favor de la defensa de la agencia. “Además de continuar visibilizando el conflicto, el objetivo es recolectar los apoyos necesarios para que se debata en el Congreso el proyecto de ley “Télam federal, información plural y transparencia para la publicidad oficial”, elaborado por los trabajadores y trabajadoras”, explicaron mediante un comunicado de SiPreBA.

Por otra parte, los trabajadores de Télam impulsarán el sábado 20/4 desde las 15h un festival en apoyo a los medios públicos frente al Congreso, en conjunto al SiPreBA, FATPREN, y trabajadores de TV Pública y Radio Nacional.

Unamos las luchas, tenemos fuerzas para tirar abajo el plan de Milei

La situación que están atravesando las y los trabajadores de prensa no es un caso aislado. Los salarios de trabajadores bajo relación de dependencia y estables que mide el Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE) perdieron al menos el 24% de su valor desde noviembre. No hay paritaria que rompa el techo de aumentos de costo de vida, e incluso algunas empresas, como las del sector de transporte, se niegan a pagar aumentos acordados con los gremios a sus trabajadores.

En los últimos días, vimos acciones de lucha como el paro nacional de la UTA paro nacional de ANSES, la jornada de lucha nacional de las organizaciones sociales en reclamo de alimentos para los comedores, la movilización de trabajadores despedidos de GPS, INCAA y estatales a la secretaría de Trabajo en Congreso, el paro por tiempo indeterminado en UOM Villa Constitución, la lucha por paritarias de la docencia en Santa Fe y la de la salud en Río Negro.

En ese marco, la CGT ha optado estos meses por no convocar ninguna nueva medida de fuerza desde el 24E. Ahora anunció una movilización el 1 de mayo y a un nuevo paro general, sin movilización, el 9 de mayo. Mientras tanto, anunció que está dispuesta a discutir una “modernización laboral" cuando el gobierno justamente quiere avanzar en una reforma antiobrera. Además deja, igual que la CTA, que cada sector pelee por su cuenta contra los ajustes en el Estado y las empresas.

Esas medidas son insuficientes. Por eso, la exigencia de los sectores combativos a los dirigentes de las centrales sindicales es que pongan en pie un plan de lucha que enfrente realmente el DNU, la nueva Ley Ómnibus y frene al ajuste de Milei, Caputo y empresarios en el gobierno como Rocca. Porque solo la huelga general que ponga en escena toda la fuerza de la clase trabajadora y el pueblo podrá derrotar esos planes.

Una cita importante para avanzar en ese camino será en el Encuentro de Trabajadores, Asambleas populares y todos los luchadores el 27 de abril, para coordinar toda la fuerza que está en pie contra los despidos y el ajuste. Allí están invitados todos los trabajadores y trabajadoras de prensa. No podemos seguir peleando por sector, dividiendo nuestras fuerzas y poder de fuego. Si tocan a uno, tocan a todos. Pongamos en pie la fuerza que se necesita para vencer.

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