Los resultados de las elecciones a directiva del Sindicato de Obreros y Empleados del Azúcar del Ingenio Ledesma muestran que el descontento con la gestión de la azul y los sueldos de pobreza concentró los votos en la lista naranja, oposición pro patronal, primando el voto útil a quienes veían con más posibilidades. Pero si sumamos los votos a listas independientes de Ledesma, se comprueba que si nos uníamos, habríamos luchado mejor por la recuperación del Soeail para los trabajadores. La unidad de la oposición sigue siendo clave para exigir a la directiva el funcionamiento en cuerpo de delegados y asamblea, y evitar que la empresa niegue la cláusula de revisión de paritaria, congelando sueldos en $800.000 y condiciones de trabajo en 60% de temporarios.
Sábado 23 de noviembre 14:44
Los resultados de las elecciones a Comisión Directiva del Sindicato de Obreros y Empleados del Azúcar del Ingenio Ledesma -Soeail- del pasado lunes 11 de Noviembre muestran que el fuerte descontento contra la comisión directiva de la lista azul y los bajos salarios concentró sus votos a la lista naranja, opositora pero patronal, primando una idea de voto útil direccionado a la oposición que veían más fuerte electoralmente, y esto la llevó a ganar las elecciones obteniendo 622 votos, casi el doble de votos que la oficialista lista azul, que salió segunda con 359 votos, y el doble de votos que sacó la lista gris, que salió tercera con 311 votos.
A su vez, la empresa Ledesma y el gobierno de Sadir aportaron al triunfo de la naranja generando la división del oficialismo, expresado en la presentación de la lista blanca, que a ultimo momento salió del riñón de directiva azul, y obtuvo los 283 votos que le faltaron al oficialismo para su reelección.
Con total humildad desde la lista celeste hemos sido quienes hasta el cierre de plazos para presentación de listas planteamos la necesidad de la unidad de las listas opositoras independientes de la empresa Ledesma en una única lista para estar en mejores condiciones de luchar por recuperar el sindicato para los trabajadores y la familia azucarera, y evitar tanto la continuidad de la lista azul, como la llegada de la lista naranja, que esconde un mayor vínculo de sometimiento a la empresa y al gobierno con el abogado de Gerardo Morales, ya que estos financiaron y asesoraron su campaña. Luchamos hasta el final por una lista unitaria, pero frente a su negativa decidimos a último momento presentar la lista celeste para reagrupar valiosos compañeros que defendieron entre los trabajadores la necesidad de unidad y que se respeten las asambleas por nuestros derechos.
Si uníamos la oposición independiente de la empresa luchabamos mejor por recuperar el Soeail
Con los resultados en la mano, de 527 votos a la oposición independiente de la empresa, se comprueba que uniendo las listas gris, roja y celeste, podríamos haber sido una referencia para que muchos obreros opositores opten por canalizar la bronca por la vía del votó a una oposición independiente de la empresa, combativa y democrática, y de esta manera debilitar a la oposición pro patronal, lista naranja, como al oficialismo de la sumisa lista azul, y recuperar el sindicato para los trabajadores y la familia azucarera.
Agradecemos a los compañeros qué votaron a la lista celeste y reafirmamos nuestro llamado a los compañeros de las otras listas independientes de la empresa a impulsar la más amplia unidad de delegados y activistas obreros para defendernos de los ataques patronales a las condiciones de trabajo que habilita la reforma laboral de la ley bases de Milei y sus complices del Pro,UCR y sectores del PJ, ya que de esta directiva no podemos esperar nada bueno.
"La unidad hace a la fuerza" para hacer cumplir a Ledesma SAAI la cláusula de revisión de paritaria
Por eso, es clave que desde ahora, nos reorganicemos y unamos, para defender nuestros derechos, empezando por hacer funcionar al cuerpo de delegados, exigiendo el llamado a asambleas y buscando la coordinación con otros sectores sindicales en lucha, como los docentes. Los cortes de ficha a compañeros temporarios del campo azucarero antes que termine la zafra para que no cumplan los 180 dias trabajados y tengan una liquidación completa, como también lo hacen contra las obreras del Empaque de frutas, es un pre anuncio de "ahorro de costos laborales" que la empresa lleva acabo con prepotencia y amparándose en las leyes antiobreras que impulsa Milei, sus congresistas aliados, con la complicidad de la burocracia de la CGT y la CTA.
En tiempos en que la patronal, que declaró ganancias netas de $39.160 millones, aprovecha la división generada en el sindicato y el ajuste que impulsa el gobierno nacional para "patear para adelante" la resolución de la cláusula de reapertura paritaria fechada para Octubre, necesitamos, hoy más que nunca, de la mas amplia unidad para defendernos de ataques patronales, poder seguir manteniendo la lucha por nuestros reclamos de salarios acordes al costo de vida y mejoras en las condiciones laborales, y lograr un funcionamiento sindical basado en la asamblea y el cuerpo de delegados, para esto tenemos que volver a organizarnos toda la oposición unida y juntos exigirle a la directiva. Porque "la unión hace la fuerza" que necesitamos para defendernos de ataques y recuperar lo perdido.
Mariano Soria
Delegado de Laboratorio en Ingenio Ledesma y referente de la Agrupación Celeste
